ເຊກອງ ແຕ່ງຕັ້ງພະນັກງານການນຳ ແລະພະແນກການ

   ວັນທີ 12 ພຶດສະພາ 2021 ນີ້ທີ່ສະໂມສອນແຂວງເຊກອງ ໄດ້ປະກາດຍົກຍ້າຍ, ແຕ່ງຕັ້ງ ແລະຊັບຊ້ອນພະນັກງານການນໍາ ແລະພະນັກງານບາງພະແນກການຂັ້ນແຂວງໂດຍການເປັນປະທານຂອງທ່ານ ເຫຼັກໄຫຼ ສີວິໄລ ເຈົ້າແຂວງໆເຊກອງ,ຫົວໜ້າ-ຮອງພະແນກການ, ອົງການທຽບເທົ່າ ແລະພະນັກງານວິຊາການກ່ຽວຂ້ອງເຂົ້າຮ່ວມ.

  ໃນພິທີທ່ານ ບຸນຫຼາຍ ບຸດທິ ຫົວໜ້າ ຄະນະຈັດຕັ້ງແຂວງໄດ້ຜ່ານຂໍ້ຕົກລົງຂອງທ່ານເຈົ້າແຂວງວ່າດ້ວຍຍົກຍ້າຍ ແລະແຕ່ງຕັ້ງພະນັກງານຄື: ຍົກຍ້າຍທ່ານ ແພງສີ ສີລາວີ ຄະນະປະຈໍາພັກແຂວງ, ຫົວໜ້າພະແນກອຸດສາຫະກໍາ ແລະການຄ້າແຂວງ, ໄປຮັບໜ້າທີ່ໃໝ່ຢູ່ສະພາປະຊາຊົນແຂວງ; ແຕ່ງຕັ້ງທ່ານ ດາວວີ ສວຍທະລັງສີກໍາມະການພັກແຂວງເປັນຫົວໜ້າພະແນກອຸດສາຫະກໍາ ແລະການຄ້າແຂວງ;ແຕ່ງຕັ້ງທ່ານ ສຸດສະນະ ສີຫາວົງກໍາ ມະການພັກແຂວງເປັນຫົວໜ້າພະແນກເຕັກໂນໂລຊີ ແລະການສື່ສານແຂວງ; ແຕ່ງຕັ້ງທ່ານ ສຸລະພົນ ໝື່ນວິເສດ ເປັນຜູ້ຊ່ວຍວຽກທ່ານເລຂາພັກແຂວງ-ເຈົ້າແຂວງລົງເລິກສັງລວມວຽກງານຂົງເຂດເສດຖະກິດ, ກໍ່ ສ້າງຮາກຖານການເມືອງແລະພັດທະນາຊົນນະບົດ; ແຕ່ງຕັ້ງທ່ານ ສຸພັນ ສາຍເຊກອງ ເປັນຜູ້ຊ່ວຍວຽກທ່ານເຈົ້າແຂວງລົງເລິກສັງລວມວຽກງານຂົງເຂດເສດຖະກິດ, ວັດທະນະທໍາ-ສັງຄົມ, ການປົກຄອງ, ກໍ່ສ້າງຮາກຖານການເມືອງ ແລະພັດທະນາຊົນນະບົດ; ແຕ່ງຕັ້ງທ່ານ ວຽງໄຊ ວໍລິສິງ  ເປັນຮອງຫົວໜ້າພະແນກເຕັກໂນໂລຊີ ແລະການສື່ສານແຂວງ; ແຕ່ງຕັ້ງ ທ່ານ ລໍາພັນ ແກ້ວມະຫາໄຊ ເປັນຮອງຫົວໜ້າພະແນກພະລັງງານ ແລະ ບໍ່ແຮ່ແຂວງ; ແລະ ແຕ່ງຕັ້ງທ່ານ ຄໍາຈັນ ບຸບຜາທິລັດ ເປັນຮອງປະທານສາຫະພັນກໍາມະບານແຂວງ.

  ພ້ອມນີ້ທ່ານ ນາງ ເພັດດາວອນ ວາດສະຫງ່າ  ຮອງຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງແຂວງໄດ້ຜ່ານມະຕິຕົກລົງຂອງກົມການເມືອງສູນກາງພັກວ່າດ້ວຍການຍຸບເລີກກະຊວງວິທະຍາສາດ ແລະເຕັກໂນໂລຊີ ແລະຂໍ້ຕົກລົງຂອງທ່ານເຈົ້າແຂວງວ່າດ້ວຍຊັບຊ້ອນພະນັກງານ-ລັດຖະກອນທີ່ຮັບຜິດຊອບວຽກງານວິທະຍາສາດ ແລະເຕັກໂນໂລຊີໄປຂຶ້ນກັບວຽກງານເຕັກໂນໂລຊີ ແລະ ການສື່ສານ, ວຽກງານອຸດສາຫະກໍາ ແລະ ການຄ້າ, ວຽກງານພະລັງງານ ແລະບໍ່ແຮ່, ວຽກງານສຶກສາ ແລະກີລາ ແລະວຽກງານກະສິກໍາ ແລະປ່າໄມ້ທັງໝົດ 18 ທ່ານ, ຍິງ 7 ທ່ານ.

   ໃນໂອກາດນີ້, ທ່ານ ເຫຼັກໄຫຼ ສີວິໄລ ກໍໄດ້ສະແດງຄວາມຍ້ອງຍໍຊົມເຊີຍ ແລະ ຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບການຍົກຍ້າຍ ແລະ ແຕ່ງຕັ້ງໃໝ່ຈົ່ງອຸ່ນອ່ຽງທຸ່ນທ່ຽງໃນການປະຕິບັດໜ້າທີ່ວຽກງານ,ກໍາແໜ້ນທີ່ຕັ້ງ,ພາລະບົດບາດ,ໜ້າທີ່ໃໝ່ຂອງຂະແໜງການທີ່ຕົນຮັບຜິດຊອບ,ເອົາໃຈໃສ່ວຽກງານສຶກສາອົບຮົມການເມືອງແນວຄິດໃຫ້ຖັນແຖວພະນັກງານຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ປັບປຸງແບບແຜນວິທີນໍາພາ-ວິທີເຮັດວຽກ, ຍົກລະດັບຄວາມຮູ້ທາງດ້ານວິຊາສະເພາະໃຫ້ພະນັກງານມີຄວາມຄວາມຮູ້, ຄວາມສາມາດ, ມີວິໄນ, ຈັນຍາບັນ, ຈັນຍາທໍາຕໍ່ໜ້າທີ່ວຽກງານຂອງຕົນ, ພ້ອມທັງເອົາໃຈໃສ່ຕິດຕາມກວດກາວຽກງານກໍຄືການປະຕິບັດໜ້າທີ່ຂອງພະນັກງານໃຫ້ເປັນປະຈໍາ ແລະປົກກະຕິເພື່ອແນໃສ່ເຮັດໃຫ້ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານມີປະສິດທິພາບ, ມີປະສິດທິຜົນ ແລະດີຂຶ້ນເປັນກ້າວໆ.

ຂ່າວ: ພຸດທະສອນ

แชร์